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测评与发展中心

众所周知，测评与发展中心不论在成本、时间还是人力资源上都是花费巨大的。然而，浩添可以给您提供一个灵活的模式，使测评与发展中心不仅高效而且经济实惠。我们与世界顶尖的测评研发公司合作，能为我们的客户提供最佳的解决方案。

我们可以为客户提供以下选择：

选择1：设计与培训

1.我们把测评与发展设计成以下4个阶段：
     a.初试
     b.复试
     c.甄选/测评与发展中心
     d.发展

2.我们与客户一同选择测评/测试并为所有阶段设计题目

3.我们提供2天的测评与发展中心讲习班来教授公司内部的测评者和管理者相关技能

选择2：外包型测评与发展中心

1.我们可以为最多6名候选人实施半天或一天的测评与发展中心

2.我们可以为高级管理者实施半天或一天的个人测评与发展中心

选择3：测评与发展中心测试/工具

1.我们有一系列综合且出色的测评、测试和工具，分类如下：
     a.认知能力测试
          i.数字推理
          ii.文字推理
          iii.Matrigma
          iv.霍根商业推理问卷
           v.决策力
      b.Virtual AC 测试
          i.收件箱
          ii.情境判断/困境测试(应届生/管理层级别)
      c.心理测评
          i.霍根性格调查问卷
          ii.霍根发展调查表
          iii.动机、价值和偏好调查问卷
          iv.适应力测试
          v.销售潜能识别

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